OpenMindOpenMind AI 原生组织判断基础设施
工作台测评研究潜力成长报告AI 教练人才资产合伙人匹配

协作判断进度检查

这里会把单人判断、双人匹配和邀请进度放在一起,让你知道现在该继续看什么。

结果已同步单人版 → 双人版 → 邀请链

当前跑到哪一步

邀请链已经进入 opened / submitted

现在最适合继续把 opened → submitted → matched 这条邀请链跑完整。

这条协作判断链已经开始进入邀请回流

现在单人版判断和双人版匹配已经开始带动邀请链,下一步重点是把 submitted 和 matched 继续接完整。

已完成

主测评档案可进入协作判断

至少先完成 1 次主测评,单人版判断链才会亮起。

已完成

单人版判断已生成

开始看到合作盲区、适合画像和边界检查。

已完成

双人版匹配已生成

开始看到匹配度、冲突热区和绑定建议。

已完成

邀请链已进入 opened / submitted / matched

继续看 invite opened、submitted 和 matched 有没有真正接住。

先查看当前合作判断,再回完整测评报告确认个人结果是否完整。

受邀方入口 reserve当前这页模拟“对方已打开邀请”。下一步就把受邀方带进双人版 reserve,继续完成双方专项题并生成匹配结果。
先看邀请动作有没有顺利打开

标准版受邀方承接

你刚从标准版回来,这里更适合先确认邀请动作已经被对方真实打开,再继续完成双人版输入。

合伙人增强邀请 opened 边界

这个入口现在主要服务工作台里的邀请链回流,不再承担官网公开解释职责,但会继续承接 opened / submitted / matched 各阶段状态与内部核对。

先在这里判断邀请链当前处在哪个阶段,再决定回双人版、继续看结果,还是回完整报告收尾。
这里允许继续查看任务链映射、内部 reserve 和联调地图,因为它已经属于工作台内部邀请回流层。
如果只是想重新理解公开产品结构,优先回产品中心、公开测评入口和官网首页。

你已进入合伙人双向匹配邀请

当前先模拟受邀方打开后的承接状态:已经从分享链进入,下一步就是继续完成双人版输入。

当前状态

opened

我已完成合作画像分析,系统建议我们做一次双向匹配验证。完成后可以看到互补优势、潜在冲突点和更安全的合作方式建议。

这页先做什么

先确认这是同一条邀请链,再进入双人版 reserve。后续真实邀请链会把打开时间、提交时间和最终匹配结果都回流到这里。

这 4 条链现在怎么配合

当前 1–6 周先把 4 条链的角色分清:个人测评负责生成共同底座,组织诊断负责结构问题,开放平台负责对外交付,AI 教练继续做解释与承接,不单独改写主线优先级。

OpenMind Assessment 主链

先完成个人测评、回读报告,再看真实写库和公开返回有没有稳定接住这次结果。

OpenMind Diagnosis 主链

组织诊断当前先按 reserve API 和前台链路验收,确保体检、仪表盘和报告承接顺畅。

开放平台交付链

最后再统一核 questions、submit、report 三步联调,确保对外交付结构稳定。

OpenMind Coach 支撑链

AI 教练继续服务测评和组织诊断之后的解释、建议与回流,不抢主链前置位置。

Assessment / Partner / Diagnosis / Coach 的 v2.3 任务链映射

这页虽然还在邀请链中段,但已经属于 Partner → Coach 这条映射;后面继续看试合作、边界和误判修正时,就按这 4 条链对照。

OpenMind Assessment → OpenMind Coach

个人测评报告继续把单人结果解释成教练任务,让 AI 教练先处理“如何理解结果、下一步先改什么”。

任务链:assessment_report_review
对象:user-self

合伙人增强包 → OpenMind Coach

合伙人增强链继续把合作盲区、互补 / 冲突和绑定建议变成协作判断任务,让 AI 教练先处理‘怎么试合作、怎么定边界、怎么修正误判’。

任务链:partner_risk_review
对象:founder + candidate-partner

OpenMind Diagnosis → OpenMind Coach

组织诊断链继续把结构问题、多人对象和盲点修正交给 AI 教练,不再只传风险等级。

任务链:org_diagnosis_handoff
对象:founder + team-leads

OpenMind Coach v2.3 核对链

AI 教练自己的 v2.3 链继续固定按 Reserve、Prompt / API、审计 reserve、真实回流来收,不单独改写主链优先级。

任务链:coach_v23_audit_root
对象:task-chain dependent

如果要先回总图

这页适合看邀请链 opened 阶段;如果你想先确认当前总收口节奏,先回最终联调总地图,再看 OpenMind Coach v2.3 总映射,最后再回这页继续看邀请流转会更稳。

先看最终联调总地图再看 OpenMind Coach v2.3 总映射最后回合伙人增强总览

邀请状态流转

当前已经推进到 opened,下一步就是 submitted,再往后才是 matched。

已发出邀请

邀请链接和分享动作已经生成,等待对方真正打开。

对方已打开

对方已经从邀请链进入,开始承接双人版匹配输入。

对方已提交

对方已经完成双人版输入,结果即将进入匹配输出。

双向匹配完成

最后会回到双人版结果页,看匹配度、冲突热区和绑定建议。

继续推进 opened → submitted

先确认这是同一条邀请链,再进入双人版 reserve。后续真实邀请链会把打开时间、提交时间和最终匹配结果都回流到这里。

判断组织怎么变

决策确定性,而不是一张体检表。

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