把候选人完成评估后的感谢页、报告等待态和回企业动作收成稳定完成页。
先让候选人完成后的情绪安放和回流信息稳定下来。
公开官网这一层先说明候选人完成评估后的感谢态和等待提示，不直接暴露企业内部回流处理流程。