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OpenMind 组织动力学实时模拟与决策引擎
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候选人单人评估入口
把候选人从打开链接到开始单人评估的前台入口收成稳定公开页。
当前先把候选人打开链接后的欢迎态、岗位上下文和开始评估动作收成稳定入口。
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入口页当前先看的 5 项
先让企业知道候选人打开后第一屏到底承接什么。
候选人欢迎语
岗位上下文确认
评估开始按钮
资料补充入口
企业品牌露出
公开边界
公开官网这一层先说明候选人入口页如何承接岗位上下文和开始评估动作,不直接暴露企业内部项目配置。
公开层先解释欢迎态、岗位上下文和开始评估动作怎么帮助候选人顺畅进入流程。
更深的候选人分流、项目配置和企业侧联动逻辑继续留在内部工作台层。
对外入口优先回 HR 产品页、邀请链预览和公开资源。
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